商君咨詢為重慶水務環境控股集團改革賦能,促進環境產業變革
發布日期:
2025-06-12

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客戶簡介

? ? ? ?重慶水務環境控股集團作為重慶市重要的環境治理企業,承擔著當地水務、固廢處理等關鍵業務。


?背景需求


?政策背景

  • 國家層面 :2020 年國企改革三年行動方案要求 “推進專業化整合、健全市場化經營機制”;2023 年深化國企改革提升行動提出 “強化公共服務類國企保供能力與運營效率”。

  • 地方層面 :重慶市 “十四五” 環保規劃明確 “組建環境產業集團,實現水務、固廢、環保產業一體化發展”。


?企業痛點

  • 業務分散:原重慶水務集團業務單一(以供水、污水處理為主),缺乏固廢處理、環境修復等協同能力。

  • 效率瓶頸:2020 年資產負債率達 65%,部分水廠能耗成本高于行業均值 10%-15%。

  • 市場化不足:薪酬考核機制僵化,核心技術人員流失率超 8%。


?改革目標

  • 打造西南地區環境治理綜合服務商,實現 “水務 + 固廢 + 環保” 全產業鏈布局。

  • 通過混改與數字化升級,推動資產回報率(ROE)從 6.2% 提升至 9% 以上。

  • 形成 “公益保障與市場經營雙輪驅動” 的國企改革樣本。


?解決思路


?一、解決方案

? 1. 專業化整合與混改突破

  • 產業鏈重組 :2022 年整合重慶水務集團、三峰環境、重慶環保投資集團,成立重慶水務環境控股集團,覆蓋供水(2300 萬噸 / 日)、垃圾焚燒發電(1.2 萬噸 / 日)、危廢處理(50 萬噸 / 年)等業務。

  • 戰投引入 :向三峽資本、國家綠色發展基金定向增發,持股比例達 15%,同步建立 “國有資本 + 產業資本 + 員工持股” 多元股權結構。


? 2. 市場化機制改革

  • 三項制度深化 :

  • 管理人員競爭上崗率 100%,2023 年淘汰末位干部 37 人。

  • 推行 “基薪 + 績效 + 超額利潤分享”,核心技術崗薪酬差距拉大至 3 倍。

  • 科技創新激勵 :設立 2000 萬元 / 年研發基金,對智慧水務系統(如 AI 漏損控制)研發團隊按節省成本 30% 分紅。


? 3. 數字化轉型與綠色升級

  • 智慧水務系統 :投資 5.8 億元建設 “源 - 廠 - 網 - 戶” 全流程智能管控平臺,漏損率從 18% 降至 12%,年節約成本 1.2 億元。

  • 綠色能源替代 :在 18 座污水處理廠配套光伏發電項目,年減排二氧化碳 4.6 萬噸,降低用電成本 15%。


? 4. 區域協同與模式創新

  • 跨區域合作 :聯合四川發展控股成立 “成渝環境治理基金”,中標沱江流域綜合治理項目(總投資 47 億元)。

  • 輕資產輸出 :向云南、貴州等地輸出 “技術 + 管理” 服務,2023 年新增運維合同額 9.3 億元。


?二、成果列表(不限于)

  • 經營指標優化:2023 年 ROE 提升至 8.7%,凈利潤同比增長 22%;資產負債率下降至 58%,經營性現金流凈額增長 34%。

  • 產業協同效應:固廢處理板塊營收占比從 12% 增至 28%,環保技術服務收入突破 10 億元;區域市場占有率提升至西南地區 35%(水務)、42%(垃圾焚燒)。

  • 社會效益凸顯:城市供水保障率提升至 99.98%,管網漏損率優于國家標準;入選國務院國資委 “國有企業公司治理示范企業”。


?為什么選擇商君咨詢

? ? ? ?商君咨詢在國企改革尤其是環境治理領域經驗深厚,能精準把握政策方向,結合重慶水務環境控股集團實際情況,提出極具針對性和可操作性的方案。其專業團隊反應迅速,服務態度優質,方案價格合理,與集團需求高度契合。


?客戶評價

? ? ? ?商君咨詢團隊在本項目組織實施期間,展現出了高度的專業素養和敬業精神。他們憑借專業的知識儲備和豐富的行業經驗,為重慶水務環境控股集團量身定制了一套全面且系統的改革方案,有效推動了集團在專業化整合、市場化機制改革、數字化轉型以及區域協同等方面的突破。在項目實施過程中,團隊成員始終堅守崗位,積極協調各方資源,及時解決遇到的問題,確保項目順利推進。通過此次改革,集團不僅實現了經營指標的顯著提升,更在產業協同、社會效益等方面取得了優異成績,為重慶及西南地區的環境治理和國企改革樹立了典范,贏得了集團上下的一致認可和好評。